Leitbilder zur Orientierung in Sozialunternehmen

Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Führung und Personal – Sonstiges, Note: 1.7, Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften Fachhochschule Braunschweig/Wolfenbüttel, Sprache: Deutsch, Abstract: Leitbilder geben Auskunft über die angestrebte Identität eines Unternehmens, sie sind eine schriftliche Festlegung des Selbstverständnisses und der organisatorischen Grundprinzipien, bilden eine Basis des Unternehmens und geben Orientierung, Handlungssicherheit, stiften Nutzen für die Bezugsgruppen, stellen den roten Faden des Unternehmens, vermitteln Sinn und Identität im Inneren und Äußeren etc. Mit diesen und weiteren ähnlich lautenden Stichworten aus der einschlägigen Leitbildliteratur werden der Fokus und Tenor der Arbeit vom Autor beschrieben und ihre Relevanz auf den Sozialen Sektor übertragen.